陜西陜化煤化工集團(tuán)有限公司
公開競聘公告
根據(jù)公司發(fā)展需要，現(xiàn)面向化工集團(tuán)所屬各單位公開競聘中層管理人員和專業(yè)技術(shù)人員，公告如下。
競聘崗位 （一）中層管理崗位
1.設(shè)備管理副職（中層四級）3人；
2.信息中心副經(jīng)理（中層四級）1人。
（二）專業(yè)技術(shù)崗位
1.設(shè)備技術(shù)管理3人；
2.生產(chǎn)技術(shù)部部長助理2人。
報名范圍 化工集團(tuán)所屬各單位在職合同制員工。
競聘條件 （一）基本條件
1.政治素養(yǎng)高、創(chuàng)新意識強(qiáng)、具有較強(qiáng)的組織、溝通、協(xié)調(diào)及語言表達(dá)能力。
2.具有履行崗位職責(zé)所必需的專業(yè)知識、崗位經(jīng)驗，熟悉相關(guān)政策和法律法規(guī)。
3.沒有受到黨紀(jì)、政務(wù)處分、誡勉、組織處理。
4.身體健康，能夠正常履行職責(zé)。
（二）資格條件
1.設(shè)備管理副職
年齡40歲以下（1985年1月1日后出生），統(tǒng)招全日制大專及以上學(xué)歷，化工機(jī)械、機(jī)械制造及其自動化、機(jī)電一體化等機(jī)械類相關(guān)專業(yè)畢業(yè)，從事設(shè)備管理相關(guān)專業(yè)8年以上。
2.信息中心副經(jīng)理
年齡45歲以下（1980年1月1日后出生），統(tǒng)招全日制本科及以上學(xué)歷，信息工程、網(wǎng)絡(luò)工程、通信工程及相關(guān)專業(yè)畢業(yè)。從事相關(guān)專業(yè)5年以上。
3.設(shè)備技術(shù)管理
年齡40歲以下（1985年1月1日后出生），統(tǒng)招全日制大專及以上學(xué)歷，化工機(jī)械、機(jī)械制造及其自動化、機(jī)電一體化等機(jī)械類相關(guān)專業(yè)畢業(yè)，從事相關(guān)專業(yè)5年以上。
4.生產(chǎn)技術(shù)部部長助理
年齡40歲以下（1985年1月1日后出生），統(tǒng)招全日制大專及以上學(xué)歷，化工工藝、應(yīng)用化學(xué)及相關(guān)專業(yè)畢業(yè)，從事相關(guān)專業(yè)5年以上。
競聘組織 競聘工作在陜西陜化煤化工集團(tuán)有限公司黨委領(lǐng)導(dǎo)下，由黨委工作部、人力資源部組織實施，紀(jì)檢部門對競聘工作全程監(jiān)督。
競聘流程及時間安排 （一）公布方案
競聘方案在陜西陜化煤化工集團(tuán)有限公司官網(wǎng)和微信公眾號上公布。
（二）公開報名（7月28日至8月2日）
1.報名方式：報名人員在陜西陜化煤化工集團(tuán)有限公司官網(wǎng)或公眾號下載報名表，如實填寫個人基本信息。每人限報1個崗位。
2.報名所需資料：
（1）本人有效期內(nèi)的身份證掃描件。
（2）本人學(xué)歷證書（從第一學(xué)歷到最高學(xué)歷）、《教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表》（自報名之日起三個月內(nèi)有效）、學(xué)位證書（從第一學(xué)位到最高學(xué)位）、由教育部留學(xué)服務(wù)中心認(rèn)證的《國外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書》（留學(xué)歸國人員提供）掃描件。
（3）專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格證書、技能等級證書、執(zhí)業(yè)資格證書、近年來主要工作業(yè)績（成果）及獲獎證書等材料掃描件。
（4）崗位條件要求的相關(guān)工作年限及經(jīng)驗的證明材料。包括但不限于勞動合同或基本養(yǎng)老保險參保繳費證明（須有社保部門公章）掃描件、目前就業(yè)單位開具的工作經(jīng)歷證明（加蓋公章）掃描件，工作證明須包含工作年限、工作單位、崗位等信息。
以上材料均以PDF掃描件發(fā)送至SHZZBZP@163.com。郵件命名為“應(yīng)聘崗位名稱+所在單位名稱+應(yīng)聘者姓名”。
（三）資格審查（8月3日）
陜西陜化煤化工集團(tuán)有限公司黨委工作部對照競聘條件，對報名人員進(jìn)行資格審查，對合格人員在陜化公司官網(wǎng)、公眾號進(jìn)行公示。合格人員比例不足 3 ：1，取消該崗位本次競聘。
（四）筆試
筆試滿分100分。結(jié)合競聘崗位要求，由第三方測評機(jī)構(gòu)組織進(jìn)行。按照筆試成績進(jìn)行排名。
（五）面試
1.自我闡述（30分）：競聘人員結(jié)合競聘崗位、個人工作經(jīng)歷等進(jìn)行自我闡述。
2.面試（70分）：必答與自由問答結(jié)合，由第三方機(jī)構(gòu)采用適當(dāng)方式進(jìn)行。
自我闡述與面試共計100分，結(jié)果現(xiàn)場出分、現(xiàn)場確認(rèn)。
（六）確定人選
按照總分=筆試成績×40%+面試成績×60%進(jìn)行排名，以1：1的比例確定崗位人選。
競聘結(jié)果在公司官網(wǎng)、微信公眾號上進(jìn)行公示。
（七）競聘錄用
1.入選中層四級管理崗位人員由公司黨委工作部按干部選用程序考察、研究、公示等。中層管理人員試用期一年。
2.入選非中層管理崗位人員，按規(guī)定辦理調(diào)動手續(xù)。入職后試用期一年，使用期滿考核不合格解除合同。
注意事項
（一）凡未按規(guī)定方式及要求報名或報名材料不全、報名資料錯誤者一律不予受理，視為無效報名。
（二）應(yīng)聘人員應(yīng)當(dāng)對提交材料的真實性和有效性負(fù)責(zé)，對應(yīng)聘人員的資格審查，貫穿于招聘工作全過程，凡在招聘各個環(huán)節(jié)中發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員不符合崗位條件或存在弄虛作假等問題的，一經(jīng)查實，取消競聘（錄用）資格，已經(jīng)錄用的解除合同并追究相關(guān)法律責(zé)任。
（三）應(yīng)聘人員報名受理后，聯(lián)系人通過電話、短信、發(fā)送電子郵件通知等方式與應(yīng)聘人員保持聯(lián)系，應(yīng)聘人員務(wù)必保持聯(lián)系渠道暢通，凡聯(lián)系無回音者視為本人自動放棄應(yīng)聘。
（四）公司為應(yīng)聘人員保守個人秘密。
（五）經(jīng)資格審查不符合招聘條件、存在誠信等不良記錄或因綜合測評、體檢等不合格未能進(jìn)入下一環(huán)節(jié)者恕不通知。
（六）公司有權(quán)根據(jù)報名情況，取消或終止個別崗位的招聘工作。
聯(lián)系人：張向龍
聯(lián)系電話：18329393233 0913-3088031
附件：崗位競聘報名表.docx
中共陜西陜化煤化工集團(tuán)有限公司委員會
2025年7月28日
陜西陜化煤化工集團(tuán)有限公司
公開競聘公告
根據(jù)公司發(fā)展需要，現(xiàn)面向化工集團(tuán)所屬各單位公開競聘中層管理人員和專業(yè)技術(shù)人員，公告如下。
（一）中層管理崗位
1.設(shè)備管理副職（中層四級）3人；
2.信息中心副經(jīng)理（中層四級）1人。
（二）專業(yè)技術(shù)崗位
1.設(shè)備技術(shù)管理3人；
2.生產(chǎn)技術(shù)部部長助理2人。
化工集團(tuán)所屬各單位在職合同制員工。
（一）基本條件
1.政治素養(yǎng)高、創(chuàng)新意識強(qiáng)、具有較強(qiáng)的組織、溝通、協(xié)調(diào)及語言表達(dá)能力。
2.具有履行崗位職責(zé)所必需的專業(yè)知識、崗位經(jīng)驗，熟悉相關(guān)政策和法律法規(guī)。
3.沒有受到黨紀(jì)、政務(wù)處分、誡勉、組織處理。
4.身體健康，能夠正常履行職責(zé)。
（二）資格條件
1.設(shè)備管理副職
年齡40歲以下（1985年1月1日后出生），統(tǒng)招全日制大專及以上學(xué)歷，化工機(jī)械、機(jī)械制造及其自動化、機(jī)電一體化等機(jī)械類相關(guān)專業(yè)畢業(yè)，從事設(shè)備管理相關(guān)專業(yè)8年以上。
2.信息中心副經(jīng)理
年齡45歲以下（1980年1月1日后出生），統(tǒng)招全日制本科及以上學(xué)歷，信息工程、網(wǎng)絡(luò)工程、通信工程及相關(guān)專業(yè)畢業(yè)。從事相關(guān)專業(yè)5年以上。
3.設(shè)備技術(shù)管理
年齡40歲以下（1985年1月1日后出生），統(tǒng)招全日制大專及以上學(xué)歷，化工機(jī)械、機(jī)械制造及其自動化、機(jī)電一體化等機(jī)械類相關(guān)專業(yè)畢業(yè)，從事相關(guān)專業(yè)5年以上。
4.生產(chǎn)技術(shù)部部長助理
年齡40歲以下（1985年1月1日后出生），統(tǒng)招全日制大專及以上學(xué)歷，化工工藝、應(yīng)用化學(xué)及相關(guān)專業(yè)畢業(yè)，從事相關(guān)專業(yè)5年以上。
競聘工作在陜西陜化煤化工集團(tuán)有限公司黨委領(lǐng)導(dǎo)下，由黨委工作部、人力資源部組織實施，紀(jì)檢部門對競聘工作全程監(jiān)督。
（一）公布方案
競聘方案在陜西陜化煤化工集團(tuán)有限公司官網(wǎng)和微信公眾號上公布。
（二）公開報名（7月28日至8月2日）
1.報名方式：報名人員在陜西陜化煤化工集團(tuán)有限公司官網(wǎng)或公眾號下載報名表，如實填寫個人基本信息。每人限報1個崗位。
2.報名所需資料：
（1）本人有效期內(nèi)的身份證掃描件。
（2）本人學(xué)歷證書（從第一學(xué)歷到最高學(xué)歷）、《教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表》（自報名之日起三個月內(nèi)有效）、學(xué)位證書（從第一學(xué)位到最高學(xué)位）、由教育部留學(xué)服務(wù)中心認(rèn)證的《國外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書》（留學(xué)歸國人員提供）掃描件。
（3）專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格證書、技能等級證書、執(zhí)業(yè)資格證書、近年來主要工作業(yè)績（成果）及獲獎證書等材料掃描件。
（4）崗位條件要求的相關(guān)工作年限及經(jīng)驗的證明材料。包括但不限于勞動合同或基本養(yǎng)老保險參保繳費證明（須有社保部門公章）掃描件、目前就業(yè)單位開具的工作經(jīng)歷證明（加蓋公章）掃描件，工作證明須包含工作年限、工作單位、崗位等信息。
以上材料均以PDF掃描件發(fā)送至SHZZBZP@163.com。郵件命名為“應(yīng)聘崗位名稱+所在單位名稱+應(yīng)聘者姓名”。
（三）資格審查（8月3日）
陜西陜化煤化工集團(tuán)有限公司黨委工作部對照競聘條件，對報名人員進(jìn)行資格審查，對合格人員在陜化公司官網(wǎng)、公眾號進(jìn)行公示。合格人員比例不足 3 ：1，取消該崗位本次競聘。
（四）筆試
筆試滿分100分。結(jié)合競聘崗位要求，由第三方測評機(jī)構(gòu)組織進(jìn)行。按照筆試成績進(jìn)行排名。
（五）面試
1.自我闡述（30分）：競聘人員結(jié)合競聘崗位、個人工作經(jīng)歷等進(jìn)行自我闡述。
2.面試（70分）：必答與自由問答結(jié)合，由第三方機(jī)構(gòu)采用適當(dāng)方式進(jìn)行。
自我闡述與面試共計100分，結(jié)果現(xiàn)場出分、現(xiàn)場確認(rèn)。
（六）確定人選
按照總分=筆試成績×40%+面試成績×60%進(jìn)行排名，以1：1的比例確定崗位人選。
競聘結(jié)果在公司官網(wǎng)、微信公眾號上進(jìn)行公示。
（七）競聘錄用
1.入選中層四級管理崗位人員由公司黨委工作部按干部選用程序考察、研究、公示等。中層管理人員試用期一年。
2.入選非中層管理崗位人員，按規(guī)定辦理調(diào)動手續(xù)。入職后試用期一年，使用期滿考核不合格解除合同。
注意事項
（一）凡未按規(guī)定方式及要求報名或報名材料不全、報名資料錯誤者一律不予受理，視為無效報名。
（二）應(yīng)聘人員應(yīng)當(dāng)對提交材料的真實性和有效性負(fù)責(zé)，對應(yīng)聘人員的資格審查，貫穿于招聘工作全過程，凡在招聘各個環(huán)節(jié)中發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員不符合崗位條件或存在弄虛作假等問題的，一經(jīng)查實，取消競聘（錄用）資格，已經(jīng)錄用的解除合同并追究相關(guān)法律責(zé)任。
（三）應(yīng)聘人員報名受理后，聯(lián)系人通過電話、短信、發(fā)送電子郵件通知等方式與應(yīng)聘人員保持聯(lián)系，應(yīng)聘人員務(wù)必保持聯(lián)系渠道暢通，凡聯(lián)系無回音者視為本人自動放棄應(yīng)聘。
（四）公司為應(yīng)聘人員保守個人秘密。
（五）經(jīng)資格審查不符合招聘條件、存在誠信等不良記錄或因綜合測評、體檢等不合格未能進(jìn)入下一環(huán)節(jié)者恕不通知。
（六）公司有權(quán)根據(jù)報名情況，取消或終止個別崗位的招聘工作。
聯(lián)系人：張向龍
聯(lián)系電話：18329393233 0913-3088031
附件：崗位競聘報名表.docx
中共陜西陜化煤化工集團(tuán)有限公司委員會
2025年7月28日
